A competição feminina dentro de ambientes corporativos

27/05/2025
Ambientes corporativos onde a presença feminina em cargos de poder é exceção e não regra muitas vezes fazem com que as mulheres fiquem mais competitivas entre si. A empresária Daniela Bertoldo acredita que essa reação faz parte do machismo estrutural. As mulheres que não têm uma referência feminina dentro de empresas tendem a se aliar a homens pelo medo de serem demitidas ou para garantir um crescimento na carreira. Daniela é especialista em liderança feminina e tem o intuito de quebrar esse movimento, fazendo as mulheres adquirirem autoestima, segurança e praticarem a sororidade.
A Daniela viveu essa competitividade na pele. Venha conhecer mais dessa história no episódio 49 no canal Amese_pr no YouTube.
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